Vos opérations de recrutement, pilotées par des agents IA et par des Humains
Le premier ATS conçu pour que vos agents IA opèrent avec la même capacité d'action que vos recruteurs. Connectez vos propres agents ou travaillez avec les nôtres.
Gratuit à vie sur le plan Starter. Aucune carte requise.
Qu'est-ce que Beefirst Manager ?
Un logiciel de recrutement pensé pour les ESN qui veulent scaler leurs opérations avec l'IA — pas contre elle.
Conçu pour les ESN
Multi-tenant, gestion de missions, vivier de talents partagé. Chaque fonctionnalité est pensée pour le modèle ESN, pas adaptée après coup.
Ouvert à vos agents IA
Beefirst Manager est un ATS nativement opérable par des agents IA. Connectez vos propres agents et donnez-leur un accès complet à la plateforme — exactement comme un utilisateur humain. Vous n'avez pas encore d'agent IA ? Notre partenaire Genyx propose des agents spécialisés pour le recrutement.
Découvrir GenyxParité Humain ↔ Agent IA
Chaque action qu'un agent IA peut réaliser sur la plateforme, un humain peut la faire aussi — et inversement. Supervision totale, zéro boîte noire, zéro dépendance.
Le recrutement entre dans l'ère des agents IA
Les ESN qui automatisent leurs ops de recrutement aujourd'hui prennent l'avantage. Les autres rattrapent.
Les agents IA changent la donne
En 2026, les agents IA ne se contentent plus de suggérer — ils exécutent. Parsing, matching, relances : les tâches répétitives n'ont plus besoin d'un humain.
Vos concurrents bougent
Les ESN les plus agiles intègrent déjà l'IA dans leurs opérations. Chaque mois sans automatisation est un mois de retard compétitif.
Le talent n'attend pas
Un bon profil reste disponible 10 jours en moyenne. Votre vitesse de traitement est votre avantage concurrentiel.
Tout ce dont votre équipe a besoin — humains et agents IA
Chaque fonctionnalité est accessible aux humains comme aux agents IA de vos clients. Un ATS pensé pour le travail hybride natif.
Parsing CV intelligent
Extraction automatique des compétences, expériences et formations. En masse ou unitaire. Structuré et exploitable.
Matching IA avancé
Scoring intelligent entre profils candidats et fiches de poste. L'IA identifie les meilleurs fits que l'œil humain pourrait manquer.
Pipeline de recrutement
Suivi visuel de chaque candidat à travers vos étapes de recrutement. Du sourcing au placement, rien ne tombe entre les mailles.
Gestion multi-tenant
Chaque ESN cliente a son propre espace isolé. Données cloisonnées, rôles personnalisés, accès granulaire.
Import en masse
Importez des centaines de CV en un clic. L'IA les parse, les structure et les intègre à votre vivier en quelques minutes.
Tableau de bord & analytics
Visibilité en temps réel sur vos KPIs de recrutement. Taux de conversion, délais, performance par mission.
ATS classique vs. Beefirst Manager
Les ATS classiques proposent de l'IA intégrée. Beefirst Manager permet à vos propres agents IA d'opérer la plateforme comme un humain.
Ce que nous ne faisons pas (volontairement)
Un produit focalisé vaut mieux qu'une usine à gaz. Voici nos choix délibérés.
Pas de module finance
Nous ne faisons pas de facturation, comptabilité ou gestion financière. Votre ERP fait ça très bien. Nous faisons le recrutement, point.
Pas de dépendance API-first
Beefirst Manager fonctionne en autonomie. Pas besoin de connecter 15 outils pour commencer à recruter.
Pas d'engagement longue durée
Plan gratuit à vie, upgrade quand vous voulez, downgrade quand vous voulez. Votre data reste la vôtre.
Un plan pour chaque étape de votre croissance
Commencez gratuitement. Évoluez quand votre équipe grandit.
Starter
Pour découvrir et valider la plateforme.
- 2 utilisateurs (dont 1 admin)
- 1 agent IA
- 200 candidats non-archivés
- 2 offres actives
- Matching IA basique
- Support email (72h)
Pro
Pour les ESN en croissance active.
- 5 utilisateurs (dont 1 admin)
- 3 agents IA
- 1 000 candidats non-archivés
- 10 offres actives
- Matching IA avancé
- Accès API
- Support email (24h)
Enterprise
Pour les ESN établies avec des besoins avancés.
- 20 utilisateurs (dont 1 admin)
- 10 agents IA
- 10 000 candidats non-archivés
- 50 offres actives
- SSO / SAML
- Account manager dédié
- Support prioritaire
Sur mesure
Pour les besoins spécifiques et grands volumes.
- Multi-tenant avancé
- SLA
- Onboarding dédié
- Limites personnalisées
Tous les plans incluent des extensions de capacité à la carte (sièges, candidats, offres, stockage).
Questions fréquentes
Un agent IA est un programme autonome qui exécute des tâches de recrutement : parsing de CV, scoring de candidats, suggestions de matching. Il agit comme un recruteur junior disponible 24/7, sous la supervision de vos équipes.
Oui. Le plan Starter est gratuit sans limite de durée. Aucune carte bancaire n'est requise. Vous pouvez l'utiliser aussi longtemps que vous le souhaitez avec les limites du plan.
Oui. Nous supportons l'import en masse de CV et de données candidats. Pour les migrations complexes, notre équipe vous accompagne sur les plans Pro et Enterprise.
Absolument. Vos données sont hébergées en Europe, chiffrées en transit et au repos. Chaque tenant est isolé au niveau base de données. Nous sommes conformes RGPD.
Non. Les agents IA augmentent vos recruteurs en automatisant les tâches répétitives (parsing, pré-qualification, matching). Vos équipes gardent le contrôle total sur les décisions de recrutement.
Quelques minutes. Créez votre compte, importez vos premiers CV, et commencez à recruter. Pas de setup complexe, pas de formation obligatoire.
Non, et c'est un choix délibéré. Nous nous concentrons sur ce que nous faisons le mieux : le recrutement. Pour la partie financière, utilisez votre ERP ou outil comptable existant.
Oui. Le multi-tenant est natif. Chaque entité dispose de son propre espace avec des données cloisonnées et des accès personnalisables.
Prêt à transformer vos opérations de recrutement ?
Rejoignez les ESN qui ont choisi l'IA-native. Commencez gratuitement, voyez la valeur immédiatement.